BSc en économie d'entreprise, spécialisation en contrôle de gestion

Contrôleur/-euse de gestion HES

conseiller, planifier, rapporter, documenter, analyser

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Informatique

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Les faits

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Maturité gymnasiale ou diplôme équivalent.

Enseignement à distance ou études universitaires, par exemple la gestion d'entreprise avec une spécialisation en controlling ou en finance et comptabilité, ou plusieurs années d'expérience dans le domaine de la comptabilité avec une formation complémentaire correspondante en comptabilité de gestion.

Les contrôleurs et contrôleuses de gestion sont mis au défi à un niveau élevé. Ils soutiennent la direction avec leur expertise, et la direction attache une grande importance aux mesures qu'ils considèrent comme justes. Si elles s'avèrent exactes, le succès de l'entreprise est aussi une satisfaction personnelle.

Dans cette profession, il est possible de faire des erreurs de calcul ou de planification si on ne prête pas attention à certains aspects. Toutefois, cela ne se produit généralement que lorsque ces aspects sont imprévisibles, comme dans le cas d'événements économiques.

Les contrôleurs et contrôleuses de gestion ont plusieurs cordes à leur arc. La transparence des rapports ainsi qu'une communication fluide entre les membres du personnel sont très importantes, tout comme l'examen du budget et la rentabilité des actions décidées. C'est pour cela que dans cette profession il faut avoir un sens de l'analyse et des mathématiques.

MAS Controlling / Corporate Finance avec de diverses spécialisations. Spécialisations dans le contrôle. Conseiller/-ère dans le domaine de la comptabilité de gestion.

  • Master of Advanced Studies (MAS) Controlling ou Corporate Finance (étude post-grade)
  • Master of Science (MSc) en gestion d'entreprise ou en Business Administration
  • Contrôleur/-euse de gestion HES
  • Maturité gymnasiale (voir admission)
Skills

TOP 10 requis

attitude confiante, qualités de dirigeant
important
capacité de combinaison
indispensable
compétences en mathématiques, réflexion analytique
indispensable
connaissance de langues étrangères
important
conscience de la qualité
important
intérêt pour le monitorage et le contrôle
indispensable
loyauté
très important
précision dans le travail, conscience
très important
sens des nombres, intérêt pour les questions économiques
indispensable
talents organisationnels
très important

Skills

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