Brevet fédéral

Spécialiste de la migration BF

encadrer, conseiller, communiquer, soutenir, accompagner

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Education et social

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      Quoi et pourquoi?

      • Afin de répondre aux questions des demandeurs d'asile, des réfugiés et des autres personnes issues de la migration, le spécialiste de la migration est à leur disposition pour les conseiller pendant la procédure d'asile et dans leurs contacts avec les autorités compétentes.
      • Afin que les migrants ne soient pas laissés seuls avec leurs problèmes, la spécialiste de la migration mène avec eux de longs entretiens, évalue leurs problèmes et demande une aide médicale et psychologique en cas d'urgence.
      • Afin que les migrants comprennent la situation juridique et les détails de leur procédure d'asile, le spécialiste de la migration leur transmet oralement et par écrit toutes les informations importantes et travaille si nécessaire avec un interprète.
      • Afin que la population suisse soit informée de la situation difficile des demandeurs d'asile et fasse preuve de tolérance envers les migrants, la spécialiste de la migration les sensibilise dans le cadre du travail de relations publiques.
      Les faits

      Tu dois le savoir avant.

      Les aspects positifs

      Les questions de migration sont importantes. Tous les migrants ne parviennent pas à obtenir des opportunités sur le marché du travail. Les spécialistes de la migration les aide pour les thèmes de l'asile, des réfugiés et de la migration. Ils permettent ainsi leur participation dans les domaines de la formation, du travail et de la cohabitation.

      Les aspects négatifs

      L'activité dans ce domaine est un sujet médiatisé et expose les spécialistes de la migration à des tensions au sein des valeurs publiques. Les tâches sont devenues de plus en plus complexes au cours des dernières années. Les horaires sont irréguliers et impliquent des interventions de nuit et de week-end.

      Admission & Formation

      En passant l'examen:

      a) Formation professionnelle initiale de trois ans achevée ou

      b) maturité gymnasiale, formation terminée dans une école professionnelle ou spécialisée ou formation équivalente ainsi qu'au moins 2 ans de pratique professionnelle dans le domaine de l'asile et de la migration à un taux d'occupation d'au moins 50% ou

      c) au moins six ans de pratique professionnelle dans le domaine de l'asile et de la migration à un taux d'occupation d'au moins 50% et

      d) preuve de compétence et autorisation d'examen.

      En règle générale, cours de préparation, environ 30 jours de cours, répartis sur une année.

      Remarque: Les frais de cours sont partiellement couverts par la Confédération.

      Toutes personnes ayant suivi un cours préparatoire aux examens professionnels peuvent adresser à la Confédération une demande de subvention pour le remboursement de 50% des frais des cours (9'500.– maximum) et pour le remboursement de la contribution supplémentaire de 4'000.– (réservé aux entreprises membres) du fond de formation continue.

      Skills

      TOP 10 requis

      autoréflexion, maturité personnelle
      très important
      capacité d'accepter les critiques, capacité de gérer les conflits
      indispensable
      empathie, capacité de communiquer
      indispensable
      expressivité
      très important
      facilité de contact, diplomatie
      indispensable
      intérêt à travailler avec les gens
      indispensable
      loyauté, discrétion
      important
      ouverture d'esprit, réceptivité
      très important
      résilience
      important
      talents organisationnels
      important

      Skills

      ?

      Les faits

      Bon à savoir & Plans de carrière

      Les spécialistes de la migration travaillent au sein d'une équipe dans des centres de transit, d'hébergement ainsi que dans des centres d'accueil et d'information ou dans des institutions publiques, privées ou religieuses, dans le conseil social et sur le marché du travail, dans l'animation ou des programmes d'occupation.

      Il existe différentes offres au niveau post-diplôme.

      • Assistant/e social/e HES, économiste d'entreprise HES (Bachelor)
      • Éducateur/-trice social/e ES (diplôme fédéral)
      • Directeur/-trice d'organisations sociales et médico-sociales DF (diplôme fédéral)
      • Spécialiste de la migration BF
      • Formation professionnelle initiale (CFC) ou titre équivalent (voir admission)