Enseignant/e (haute école spécialisée)

enseigner, superviser, informer, tester, corriger

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Education et social

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Formation supérieure achevée (haute école spécialisée, haute école pédagogique ou université) avec plusieurs années d'expérience professionnelle et des connaissances spécialisées dans le domaine concerné. Toutefois, l'autorité électorale peut aussi exceptionnellement renoncer à l'exigence d'un diplôme universitaire.

Un doctorat ou un diplôme équivalent n'est pas une condition obligatoire pour un poste d'enseignant/e dans une haute école spécialisée, mais il est de plus en plus demandé.

4 semestres de formation continue.

Les enseignants et enseignantes d'une haute école spécialisée ont une fonction d'enseignant qui est un travail précieux et significatif. Ils peuvent également partager avec les étudiants leurs propres expériences personnelles issues de la recherche, ce qui est également un bon sentiment.

Ils ne sont pas toujours d'humeur à donner les cours. Si en plus, les étudiants sont inattentifs, cela peut être doublement pénible. Par conséquent, rien ne vaut une bonne préparation.

Les enseignants ou enseignantes d'une haute école spécialisée sont libres de choisir s'ils veulent être actifs dans la recherche. Cependant, ils ne font souvent qu'enseigner et se retrouvent toujours au milieu d'experts hautement qualifiés.

Thèse de doctorat: bien que les hautes écoles spécialisées ne puissent pas délivrer elles-mêmes de doctorat, il est possible de travailler sur des sujets de thèse appropriés dans le domaine de la recherche et du développement axés sur les applications dans les hautes écoles spécialisées. La condition préalable est qu'un professeur d'une université accepte de superviser la thèse.

  • Dissertation (thèse de doctorat)
  • Enseignant/e (haute école spécialisée)
  • Diplôme universitaire ou titre équivalent (voir admission)
Skills

TOP 10 requis

autoréflexion, capacité d'accepter les critiques
important
capacité à travailler en équipe
important
empathie
indispensable
ferveur
indispensable
initiative, volonté d'innover
très important
intérêt pour l'enseignement, compétences pédagogiques
indispensable
patience
très important
qualités de dirigeant
très important
résilience, équilibre
indispensable
talents linguistiques, connaissance de langues étrangères
important

Qualification didactique-méthodique, capacité et intérêt pour le travail scientifique, éventuellement expérience de recherche, expérience dans la gestion de projets et l'acquisition de fonds de tiers ainsi que compétences linguistiques (en particulier l'anglais).

Skills

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